Actu’
octobre 2020
L’Actu’
3 établissements en santé mentale bretons accompagnent leurs cadres de proximité en les formant au management par les talents !
Retour sur la 1ère session du Parcours Managers « Révélez vos talents et ceux de vos collaborateurs », un parcours de 12 jours de formation sur mesure !
En 2019, 3 établissements en santé mentale souhaitaient accompagner leurs cadres de proximité pour développer leurs compétences managériales. De ce besoin de terrain des 3 établissements relayé par l’OPCO Santé, est né le « Parcours Managers révélez vos talents et ceux de vos collaborateurs », Accomplir forme ainsi 60 managers de proximité. Les thématiques abordées sont variées : gestion de projets, posture managériale, communication, gestion des émotions, accompagnement au changement, … En septembre 2020, la première session s’achève. Retour sur cette belle formation à travers le témoignage de Matthieu, Cadre de santé à l’Association Hospitalière de Bretagne.
« L’Humain est mis en avant tout au long de la formation que ce soit du côté du responsable (manager) ou des équipes (collaborateurs).
Au final, la formation « Parcours Manager, révélez vos talents et ceux de vos collaborateurs » m’aura permis de me resituer dans mes capacités et ma fonction d’encadrant et ainsi d’améliorer l’accompagnement de mon équipe. »
Vous souhaitez faire appel à nous pour une formation sur mesure, contactez nous : marie.lemasson@accomplir.fr, 02 40 48 46 34
En savoir plus, le témoignage dans son intégralité :
« Formation vivante, bien construite. Rendue encore plus intéressante par le mélange des métiers et établissements.
L’Humain est mis en avant tout au long de la formation que ce soit du côté du responsable (manager) ou des équipes (collaborateurs).
Les apports théoriques sont régulièrement appuyés par des exercices de simulation (pour les personnes volontaires) et/ou des temps d’échange entre les participants.
Même si les temps d’échange et de confrontation des idées sont programmés régulièrement, les digressions sont acceptées afin de permettre à chacun d’évoquer les spécificités liées à son poste ou ses difficultés.
La formatrice a été en capacité de rapidement cerner les différentes personnalités des participants et à adapter ses apports et modes de communication, en application d’ailleurs du contenu de la formation.
Au final, la formation « Parcours Manager, révélez vos talents et ceux de vos collaborateurs » m’aura permis de me resituer dans mes capacités et ma fonction d’encadrant et ainsi d’améliorer l’accompagnement de mon équipe. »
Mathieu MEYER-GUEGANIC , cadre de santé, Association Hospitalière de Bretagne
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